為認真貫徹落實關于深化“放管服”改革要求,推動人社服務、審批與互聯(lián)網(wǎng)深度融合,實現(xiàn)讓“數(shù)據(jù)多跑路、群眾少跑腿”的目標,宿遷深入推進工傷認定和勞動能力鑒定便民化服務工作,切實提升服務效能。
一是對非核心材料實行容缺受理。在申請工傷認定和勞動能力鑒定必要資料齊全時,容許其他輔助性資料缺項,在作出承諾后,申請人可通過傳真、網(wǎng)絡等方式補齊,減少申請人跑腿次數(shù)。
二是推進“互聯(lián)網(wǎng)+認定鑒定”工作。將申請人在線上首次備案時間作為工傷認定申請時間,減少申請人線下備案跑腿。將勞動能力鑒定結果通過江蘇政務服務網(wǎng)進行公開,申請人可以通過政務服務網(wǎng)進行查詢。推行電子送達制度,申請人可自由選擇送達方式,鼓勵當事人采用電子送達,極大方便職工。
三是進一步提供人性化服務。實行勞動能力鑒定下放醫(yī)院受理,申請人可就近選擇定點醫(yī)院申請并完成鑒定。對于無法到醫(yī)院進行鑒定的重傷職工可以提出上門鑒定申請,我局根據(jù)有關標準提供上門鑒定服務。
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