9月4日下午，總臺(tái)召開周工作例會(huì)，部署并安排近期工作。臺(tái)領(lǐng)導(dǎo)班子、中層干部、制片人和部分業(yè)務(wù)骨干參加會(huì)議。

 

     會(huì)上，總臺(tái)黨委書記、臺(tái)長(zhǎng)胡衛(wèi)宇對(duì)總臺(tái)近期工作提出具體要求：一是加強(qiáng)制度建設(shè)，促進(jìn)部門規(guī)范化管理。部門負(fù)責(zé)人要管理好團(tuán)隊(duì)，工作上嚴(yán)要求，生活中多關(guān)心，特別在新進(jìn)職工的培養(yǎng)上，要以老帶新做好模范，讓職工感受到團(tuán)隊(duì)的魅力與文化。二是推進(jìn)媒體雙頭部效應(yīng)，擴(kuò)大宣傳影響。要重視內(nèi)容生產(chǎn)與渠道分發(fā)，充分認(rèn)識(shí)到運(yùn)營(yíng)的重要性，各版塊話題要實(shí)時(shí)更新，運(yùn)營(yíng)內(nèi)容要精準(zhǔn)明確，及時(shí)對(duì)接服務(wù)單位，了解對(duì)方所需所想，讓版塊帶動(dòng)效應(yīng)更加明顯。

 

    胡衛(wèi)宇強(qiáng)調(diào)，一是加強(qiáng)目標(biāo)管理。進(jìn)一步樹立目標(biāo)導(dǎo)向意識(shí)，圍繞市級(jí)考核各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)全力沖刺，重點(diǎn)工作要及時(shí)匯報(bào)和溝通。二是加強(qiáng)內(nèi)部職稱管理。職稱是評(píng)價(jià)專業(yè)技術(shù)人才綜合能力的重要標(biāo)志，要繼續(xù)營(yíng)造全臺(tái)濃厚學(xué)習(xí)氛圍，構(gòu)建良好的職稱評(píng)定內(nèi)部環(huán)境，真正讓人才在一線專業(yè)崗位上發(fā)揮作用，為現(xiàn)代化總臺(tái)發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
    會(huì)上，總臺(tái)紀(jì)委書記鄒成文就進(jìn)一步監(jiān)督節(jié)約糧食、堅(jiān)決制止餐飲浪費(fèi)行為提要求;副臺(tái)長(zhǎng)龐代亮就近期安全生產(chǎn)工作提要求。(辦公室)